Комбинат ЭлектроХимПрибор

Комбинат «Электрохимприбор» начал взаимодействие с Уральским федеральным университетом для привлечения квалифицированных молодых специалистов по некоторым видам специальностей.

31 марта состоялось совещание-конференция руководителей комбината «Электрохимприбор» и директоров институтов УрФУ им. первого Президента РФ Б.Н. Ельцина. Встреча прошла в учебно-выставочном павильоне комбината, открыл её генеральный директор предприятия Андрей Новиков:

– Взаимодействие с вузами нашей области – нужная и важная задача. В данный момент мы активно поддерживаем связь с высшими учебными заведениями Томска, Казани, Самары и в первую очередь Екатеринбурга. Основное взаимодействие конечно идёт с институтом МИФИ, но этого недостаточно, потому что там готовится определённый спектр специалистов.

Руководители комбината «Электрохимприбор» презентовали присутствующим структуру и производственную часть нашего предприятия. Слушателями стали директора институтов УрФУ: строительного, механико-машиностроительного, материаловедения и металлургии, радиоэлектроники и информационных технологий и представитель Центра взаимодействия с работодателями. Вопрос о потребностях в кадрах на комбинате был первоочерёдным, причём, дефицита в кадрах нет, зато присутствует наличие потребности в высококвалифицированных специалистах. Заместитель генерального директора по капитальному строительству Евгений Гордеев отметил, что комбинат ежегодно выделяет порядка 60 млн рублей на образовательную программу работников: переподготовку кадров и повышение квалификации, что является немаловажными затратами для предприятия.

 Директор механико-машиностроительного института УрФУ Олег Блинков предложил такой вариант взаимодействия:

– У нас на мехфаке учатся уроженцы не только из Екатеринбурга, но из небольших городов, для которых жить здесь – хороший вариант, где имеются перспективы карьерного роста и хороший уровень заработной платы. У ребят глаза горят, их надо правильно направить. Нужно приезжать, рассказывать студентам про предприятие. Мы, в свою очередь, можем у вас устраивать выездные магистерские программы, выделим целевые места.

Отдел кадров комбината отметил все предложения руководства УрФУ и заверил основательно взяться за составление планов работы с ведущим уральским вузом. Привилегии и гарантии, созданные на предприятии, станут подспорьем и основанием для привлечения иногородних молодых специалистов.

На снимках: Моменты совещания.